Sind Sie bereit, eine Schlüsselrolle im Risikomanagement einer führenden Finanzinstitution zu übernehmen?

jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Finanzdienstleistungssektor, deren Mission es ist, innovative Lösungen für Wohlstand und Vermögensplanung anzubieten. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung seiner Mitarbeitenden. Als neuer Risk Manager haben Sie die Möglichkeit, die Kontrolle dieser bedeutenden Abteilung maßgeblich zu prägen und nachhaltig zum Unternehmenserfolg beizutragen.

GPS Wealth Planning Business Risk Manager Zürich, 100% (f/m/d)

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für das Wealth Planning (WP) Business Risk Management innerhalb der GPS-Division sein
• Fachkundige Beratung und Risikoabschätzung für Stakeholder bereitstellen, um wesentliche Risiken zu erkennen und zu mindern
• Entwicklung, Implementierung, Bewertung und Pflege des Kontrollrisikorahmens für GPS zur Stärkung der Kontrolllandschaft der WP-Sub-Einheit entsprechend den internen Standards der Bank
• Überwachung der Wirksamkeit der Kontrollen in der WP-Sub-Einheit, Identifikation von Verbesserungsbereichen und Risikoabbaugung
• Auswirkungen von Änderungen bankweiter Richtlinien bewerten und Anpassungen in den internen Kontrollen umsetzen
• Verwaltungstool für interne Kontrollen zentral steuern (z.B. Anlegen, Bearbeiten, Rollenzuweisung)
• Gezielte Schulungen durchführen, um die Risikobewusstseins- und Risikomanagement-Kultur zu fördern
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Optimierung der Prozess- und Kontrollabläufe zur effektiven Risikominderung in der Geschäftsstrategie verankern
• Vertretung des GPS-Teams in bankweiten Ausschüssen, Projekten und Arbeitsgruppen im Bereich WP-Risiken und Kontrollthemen

Ihr Profil

• Bachelor-Abschluss oder äquivalente höhere Bildung, vorzugsweise in Banking & Finance, Recht, Buchhaltung oder Steuerrecht
• Weiterbildung im Bereich Finanzmärkte, Finanzplanung oder Risikomanagement ist ein starker Pluspunkt (z.B. CFA, CFP, FRM)
• Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Private Banking mit Schwerpunkt Risiko, Recht, Compliance oder Wealth Planning/Trust Fiduciary Services
• Fundierte Kenntnisse in Risiko- und Prüfungsprinzipien
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten
• Gutes Verständnis für Bankgeschäft, Finanzprodukte und -prozesse im Zusammenhang mit Wealth Planning und/oder Trust/Fiduciary Services
• Fachkenntnisse in (tiefgehender) Datenanalyse, Gap-Assessment und Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten
• Selbstständiges Arbeiten in einem globalen Team, Initiativen übernehmen und eine genaue, strukturierte Arbeitsweise
• Hoch motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägter „Can-Do“-Einstellung und Lösungsorientierung
• Verhandlungssicheres Englisch, Deutschkenntnisse sind ein starker Vorteil
• Berechtigung, im Bewerbungsland zu arbeiten

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Gezielte Schulungen durchführen, um die Risikobewusstseins- und Risikomanagement-Kultur zu fördern
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Optimierung der Prozess- und Kontrollabläufe zur effektiven Risikominderung in der Geschäftsstrategie verankern
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• Weiterbildung im Bereich Finanzmärkte, Finanzplanung oder Risikomanagement ist ein starker Pluspunkt (z.B. CFA, CFP, FRM)
• Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Private Banking mit Schwerpunkt Risiko, Recht, Compliance oder Wealth Planning/Trust Fiduciary Services
• Fundierte Kenntnisse in Risiko- und Prüfungsprinzipien
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten
• Gutes Verständnis für Bankgeschäft, Finanzprodukte und -prozesse im Zusammenhang mit Wealth Planning und/oder Trust/Fiduciary Services
• Fachkenntnisse in (tiefgehender) Datenanalyse, Gap-Assessment und Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten
• Selbstständiges Arbeiten in einem globalen Team, Initiativen übernehmen und eine genaue, strukturierte Arbeitsweise
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• Verhandlungssicheres Englisch, Deutschkenntnisse sind ein starker Vorteil
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